NE PAS PUBLIER Licence Professionnelle Gestion des organisations de l'économie sociale et solidaire
Présentation
Objectifs
La formation a pour objectif principal de permettre aux étudiants d'être directement opérationnels dans les organisations de l'ESS à des postes de responsabilité.
Les objectifs pédagogiques doivent permettre aux étudiants de :
- prendre en compte les spécificités de l'ESS dans leurs futures prises de décision au sein des organisations,
- développer leurs compétences de gestion et de management propres aux organisations de l'ESS,
- progresser dans l'apprentissage de leurs compétences relationnelles par une immersion et des mises en situation dans ces organisations.
Cette formation est donc bien adaptée aux attentes actuelles des organisations de l’ESS qui recherchent des collaborateurs formés aux exigences d’un environnement complexe et en profonde mutation, liées notamment aux problématiques de financement.
Les activités visées à l'issue de cette formation sont liées à des responsabilités dans les domaines de la gestion et du management.
Compétences acquises
Contextualiser une situation afin de percevoir des actions à mener pour être en phase avec son environnement : manager et gérer un projet autour de ses multiples dimensions juridiques, économiques, sociales, financières,…….
Anticiper les évolutions par une connaissance continue de l'environnement économique et juridique : collecte de données, analyse, interprétation, étude de faisabilité, prise de décisions.
Opérationnaliser les décisions de gestion en terme de management selon une méthode du type analyse/arbitrage.
Développer des capacités de résilience pour être à même d’utiliser des outils mis en place dans l'organisation, sensiblement différents de ceux étudiés.
Se faire connaître et montrer sa place et son positionnement dans un environnement complexe.
Admission inscription
Conditions d'accès
PUBLIC VISE
Cette licence est ouverte :
* En contrat de professionnalisation.
* En formation continue : la licence est ouverte aux salariés et aux demandeurs d’emploi ayant des acquis dans le domaine de la gestion.
* En formation initiale à des étudiants ayant obtenu un niveau BAC+2
- BTS SP3S, BTS DATR, ESF,
- BTS Assistant manager, Assistant de gestion,....
- DUT Carrières Sociales, GEA, GACO, TC, GLT
- L2 Gestion, AES, LEA, Droit
- Autres diplômes de niveau équivalent.
* En validation des acquis de l’expérience (VAE)
PROCEDURE D'ADMISSION
Demande de dossier dès février (au secrétariat ou téléchargement sur le site de l’IUT de Quimper).
Un jury établit la liste des candidats admis.
Inscription des étudiants retenus dès juillet
Candidature
La sélection des candidats s’effectuera en deux temps :
1) Dépôt d’un dossier de candidature qui permettra d’évaluer les résultats obtenus par le candidat dans ses études antérieures ainsi que ses motivations qui devront être affirmées. Une liste des candidats admissibles est établie.
2) Les candidats admissibles seront convoqués à un entretien d’admission
Programme
AXES ET MODULES
UE1 : EXPRESSION ET COMMUNICATION | 8 crédits | |
Outils bureautiques | 2.5 crédits | 27h |
Communication et expression | 2.5 crédits | 27h |
Gestion de projet | 1.5 crédits | 18h |
Anglais | 1.5 crédits | 20h |
UE2 : ENVIRONNEMENT ECONOMIQUE ET JURIDIQUE | 10 crédits | |
Economie sociale | 2.5 crédits | 24h |
Les institutions locales et nationales | 1.5 crédits | 15h |
Les institutions européennes | 1.5 crédits | 12h |
Droit des organisations de l'ESS | 1.5 crédits | 15h |
Droit social | 3 crédits | 36h |
UE3 : GESTION COMPTABLE, SALARIALE et FISCALE | 11 crédits | |
Comptabilité générale | 2 crédits | 24h |
Comptabilité des associations | 3.5 crédits | 42h |
Gestion de la paie | 2.5 crédits | 33h |
Gestion de la paie : logiciel de paie | 1.5 crédits | 15h |
Fiscalité associative | 1.5 crédits | 17h |
UE4 : MANAGEMENT DES ORGANISATIONS DE L'ECONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE | 10 crédits | |
Gestion du recrutement | 1.5 crédits | 15h |
Gestion des emplois et des compétences | 1.5 crédits | 20h |
Management | 1.5 crédits | 15h |
Gestion de la performance | 1 crédits | 12h |
Gestion budgétaire et comptabilité analytique | 1.5 crédits | 18h |
Financements publics et parapublics | 1.5 crédits | 12h |
Marketing associatif | 1.5 crédits | 15h |
UE5 : PROJET TUTEURE | 7 crédits | 150h |
Projet tuteuré | 7 crédits | |
UE6 : LE STAGE | 14 crédits | 455h |
Stage | 14 crédits |
Alternance
Alternance
Type de contrat : Contrat de professionnalisation
Décembre, février, avril, mai, juin, juillet.
Et après ?
Poursuite d'études
La vocation de ce diplôme est l’insertion professionnelle directe.
Insertion professionnelle
Les titulaires de cette licence professionnelle pourront accéder aux postes suivants au sein des organisations de l'ESS dans des domaines aussi divers que le secteur social, humanitaire, caritatif, culturel, sportif, etc. : adjoint de direction, assistant de gestion, assistant du responsable administratif ou financier, assistant du responsable de la communication, assistant chef de projet, chargé de développement, délégué départemental ou régional d’une association nationale,…
Les fonctions exercées pourront être spécialisées : comptabilité et paye, administration du personnel, gestionnaire de projet, relationnel avec l’extérieur... ou globalisées dans un poste.
Les + de la formation
L'offre de formation
De nombreux professionnels d'organisations de l’ESS permettent de sensibiliser les étudiants aux évolutions des missions associatives
L'apprentissage de l’autonomie des étudiants se réalise dans les organisations et par la réalisation de projets avec les organisations.
La connaissance des organisations avec la formation s'effectue par l'adhésion ou le partenariat avec des organisations de l'ESS
Les attentes des organisations de l'ESS
Les organisations de l’ESS sont en pleine évolution pour des raisons liées à un contexte économique fragilisé qui oblige, notamment, les associations à des restructurations nécessaires.
Pour les accompagner dans ces nouvelles problématiques, il est devenu essentiel pour celles-ci d’avoir des collaborateurs compétents et bien formés afin d’assurer une transparence et une fiabilité qu’exigent les donateurs et les bailleurs de fonds
Environnement pédagogique
IUT de Quimper
Aide à la réussite
Une pédagogie progressive d'apprentissage permet aux étudiants de s'intégrer dans la formation.
Cette pédagogie est réalisée notamment par de nombreux intervenants professionnels des organisations de l'ESS et des intervenants institutionnels partenaires de ces organisations.
De plus, des enseignants universitaires complètent cette pédagogie de manière à consolider les concepts essentiels.