Master Comptabilité - Contrôle - AuditParcours Comptabilité - Contrôle - Audit

Présentation

Objectifs

La finalité de cette spécialité est de donner un ensemble complet de connaissances et de compétences professionnelles, transversales et immédiatement opérationnelles dans les domaines de la comptabilité, du contrôle et de l’audit, afin de former de futurs cadres de gestion notamment dans les structures suivantes : cabinets d’expertise comptable, cabinets d’audit, entreprises industrielles et commerciales, établissements bancaires et compagnies d’assurances, secteurs public et associatif…

Les débouchés naturels de cette spécialité sont l’expertise comptable ou le commissariat aux comptes (pour une majorité), ou des fonctions à responsabilité dans les services comptables, financiers et de contrôle de gestion d'entreprises industrielles, commerciales ou financières. Les études réalisées par l’Observatoire de l’insertion de l’UBO démontrent l’attractivité de cette formation et son ancrage sur le territoire, puisqu’une grande majorité des diplômés sont en Bretagne. Les principaux postes occupés par nos diplômés sont :

Collaborateur comptable

Expert-comptable stagiaire

Comptable d’entreprise

Conseil en création/reprise d’entreprise

Auditeur junior

Admission inscription

Conditions d'accès

  • En Master 1 : Score SIM + dossier + entretien + tests.         

    Pour examen dossier : Copies des diplômes Post bac, Relevés de notes Post Bac, Attestation de résultat score MESSAGE valide (<2 ans), accréditations obtenues (Langue, C2i, certificat Voltaire…), Conventions de Stages, Attestations de travail, CV, Lettre de Motivation. Entretien jury (enseignants et/ou professionnels). Module(s) de licence validé (note>10) et stage dans le champ de spécialité du Master
  • En Master 2 : validation de 60 ECTS du Master 1

Candidature

Programme

M1

Semestre 7

UE 1 Comptabilité et audit12 crédits
Comptabilité approfondie4 crédits30h
Comptabilité normes internationales4 crédits30h
Audit4 crédits24h
UE 2 Management et contrôle de gestion11 crédits
Management stratégique3 crédits24h
GRH management d'équipe3 crédits22h
Contrôle de gestion3 crédits24h
Anglais des affaires 12 crédits18h
UE 3 Management des systèmes d'information et finance (1)7 crédits
Gouvernance du système d'information3 crédits30h
ERP (bases et pratiques)2 crédits12h
La valeur2 crédits20h

Semestre 8

UE 4 Management des systèmes d'information (2)4 crédits
Système d'information décisionnel2 crédits20,5h
Conduite du changement2 crédits21h
UE 5 Finance (2)6 crédits
Finance de marché2 crédits24,5h
Politique financière2 crédits17,5h
Evaluation de l'entreprise2 crédits24,5h
UE 6 Gestion juridique et fiscale4 crédits
Droit des affaires2 crédits24,5h
Fiscalité2 crédits28h
UE 7 Professionnalisation16 crédits
Anglais des affaires 22 crédits18h
Méthodologie de la recherche7h
Informatique de gestion2 crédits28h
Relations professionnelles - alternance12 crédits

M2

Semestre 9

UE 8 Gestion juridique, fiscale et sociale10 crédits
Droit des contrats10,5h
Droit pénal14h
Développement de l'entreprise14h
L'entreprise et l'administration fiscale14h
Fiscalité17,5h
Fiscalité des groupes7h
Pérennité de l'entreprise21h
Gestion des associations14h
Droit social et gestion sociale14h
UE 9 Finance9 crédits
Investissement et financement14h
Gestion de trésorerie des groupes14h
Gestion des risques17,5h
Ingénierie financière24,5h
Diagnostic approfondi21h

Semestre 10

UE 10 Management des systèmes d'information et des ressources humaines7 crédits
Gestion de projet de SI et modélisation UML24,5h
Gestion de la performance informationnelle14h
Audit du système d'information7h
Contrôle de gestion social21h
UE 11 Comptabilité et audit11 crédits
Opérations de fusion3 crédits28h
Consolidations5 crédits38,5h
Audit3 crédits28h
Fraude et blanchiment des capitaux7h
UE 12 Professionnalisation23 crédits
Relations professionnelles et tutorat20 crédits14h
Marketing stratégique1 crédits14h
Anglais des affaires2 crédits17,5h

Stage ou alternance

Alternance

Type de contrat : Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation

En master 2 : alternance d’un an (au semestre 9 : alternance de 4/5 semaines à l’IAE et en entreprise ; au semestre 10 : de février à mai en entreprise ainsi qu’en juillet et août).

Stage

  • Type de stage : Mission
  • Début du stage : Janvier
  • Durée : 19 semaines
  • Commentaire sur la durée :

    Stage alterné sur le second semestre du Master 1.


Stage : Exemples de mission

Révision comptable, établissement des comptes annuels, audit légal, contrôle...

Stage : Liste d'entreprises

KPMG, In Extenso Bretagne, PWC, Ouest-conseils Audit, Groupe Crédit Mutuel Arkéa, EY - Ernst & Young Associés...

Plus d'information sur le Guides des stages et de l'alternance

Et après ?

Poursuite d'études

Après passage du DSCG, le diplômé pourra compléter sa formation en réalisant le stage d’expertise comptable de trois ans qui s’insère dans le cursus du Diplôme d’Expertise Comptable (DEC). Le DEC comporte trois épreuves (2 écrits et 1 soutenance orale). Le DEC permet l’exercice de l’expertise comptable dans un cadre libéral ou associatif et de commissariat aux comptes.

Insertion professionnelle

Les diplômés occupent des postes :

1. En cabinet d'expertise comptable et d'audit :

     - collaborateurs comptables

     - experts-comptables stagiaires

     - auditeurs juniors

2. En entreprise, cadres au sein des :

     - directions financières et comptables

     - services d'audit interne

     - services de contrôle de gestion interne

Taux d'insertion du diplôme à 18 mois : 94.7%
(enquête UBO de décembre 2017 sur la promotion 2015).

Voir les enquêtes de l'Observatoire de l'UBO

Les + de la formation

Dispense de 5 épreuves du DSCG, alternance en seconde année, insertion professionnelle rapide après l’obtention du diplôme (Observatoire de l’insertion de l’UBO : www.univ-brest.fr)

Formation accessible en reprise d'études, en validation d'acquis de l'expérience (VAE) et en validation des acquis professionnels et personnels (VAPP).

Environnement pédagogique

Salle multimédia, salle informatique mobile dédiée à la formation, formation aux ressources en ligne mises à disposition par l’UBO (UBODOC), accès individuel au logiciel MindView 6.0

La pédagogie de l'IAE est centrée sur :

- des mises en situation
- des projets professionnels
- des études de cas et jeux d'entreprise
- une interaction forte avec le monde de l'entreprise (nombreux cours dispensés par des professionnels extérieurs)

Aide à la réussite

Un accompagnement à la recherche d’un contrat d’alternance est mis en place  en première année par la chargée de communication et des relations entreprises de l’IAE, la cellule alternance de l’UBO et la responsable pédagogique du master. En seconde année, un tutorat individualisé est assuré par l’équipe pédagogique.

Vie étudiante

De nombreuses animations sont proposées par les associations étudiantes de l’IAE de Bretagne Occidentale, et celles du Campus de l’UBO sur lequel est implanté l’IAE.